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jovi | 6th Aug 2009, 8:36 PM | 小女人社會學
為什麼社工前線工作者跟社會服務機構不能互相信任﹑團結齊心?
看看女青年會吧!的確,苦主的憤然離職是他自決的事,而該機構之所以把「苦主」調職是「正常的機構內部調動」,女青實在沒什麼好說。若果它認為「清者看清」的話,那只能說它的高層EQ奇高!真的要吊高它來膜拜!

至於「挑撥居民與鄉事會和政府的合作」、「破壞本區和諧」,這樣的罪名真叫人驚訝。按如此的標準,那麼立法會裡的激動/烈議員們豈不要拉出午門?為了加薪而擺工的工人領袖又如何?不用等秋後算帳了,即時解僱吧,他們都破壞社會和諧啊!

曾德成跟人家高層「會面」也「挑撥了前線社工及機構之間的和諧互信合作關係」﹑「破壞社福機構的內部和諧」,這數又怎計?究竟河蟹有多少隻?那隻更重要﹑更美味?當社會大和諧跟小團體﹑小人物的和諧相衝突的時候,大河蟹就是最重要的?但是大河蟹又是怎麼養成的?

其實,社會的河蟹從何而來?不就是「砌」出來,「畫」出來的!都是想出來的,要聰明人才看得見﹑捉得到,是我們這些小市民怎麼也看不見國王的新衣。

相關文章: 曾德成涉打壓維權社工


[1]

曾德成明顯有錯,但那YMCA高層也太沒有骨氣了。

UncleRay
[引用] | 作者 UncleRay | 6th Aug 2009 9:01 PM | [舉報垃圾留言]

[2]

噢,那是YWCA來,不是YMCA啊,
不同的機構來呢!

jovi
[引用] | 作者 jovi | 7th Aug 2009 3:48 PM | [舉報垃圾留言]